仲尼在高邮市艾森丝服饰服装厂工作，作为企业职工，其养老保险权益受到国家及地方相关法律法规的保护。目前，高邮市企业职工养老保险政策主要依据《中华人民共和国社会保险法》及江苏省、扬州市的相关规定执行。
一、养老保险的参保与缴费
根据政策，艾森丝服饰作为用人单位，必须为仲尼等员工办理养老保险登记，并依法缴纳基本养老保险费。缴费比例通常为单位缴纳16%，个人缴纳8%，缴费基数以员工上年度月平均工资为基础，并在当地社保缴费基数上下限范围内确定。如果仲尼的工资低于下限，则按下限缴纳；高于上限的，按上限缴纳。高邮市社保中心会定期核定并公布缴费标准。
二、养老保险的权益与待遇
仲尼连续缴费满15年，并达到法定退休年龄（当前男性为60周岁，女性工人50周岁，女干部55周岁）后，可以按月领取基本养老金。养老金数额与缴费年限、缴费基数及当地社会平均工资挂钩。如果仲尼在艾森丝服饰工作期间中断缴费，可以补缴或转移接续，以保障权益。
三、常见问题与建议
- 如果仲尼对缴费记录有疑问，可登录江苏省人社厅网上服务大厅或到高邮社保局查询。
- 若艾森丝服饰未依法缴纳养老保险，仲尼可向高邮市劳动监察部门投诉。
- 建议仲尼定期核对个人社保账户，确保权益不受损。
在高邮艾森丝服饰工作期间，仲尼的养老保险权益受法律保障。他应主动了解政策，与用人单位沟通，必要时寻求专业帮助，以确保退休生活无忧。
